Професійна нормативно-правова бібліотека «Норматив pro»
на даний момент є найповнішим зібранням нормативних документів, що діють в Україні та мають відношення до
процесу охорони праці - від законів, нормативних актів та стандартів - до листів і роз'яснень.
Окрім розділа «Охорона праці», бібліотека містить суміжні "повнометражні" розділи - будівництво, санепіднагляд, пожежна безпека.
На "Норматив pro" отриманий позитивний висновок від секції з питань технічного регулювання у будівництві науково-технічної ради Мінбуду (протокол № 4 засідання секції від 18.04.2007).
Раніше, користування і впровадження нормативної бази також було рекомендовано державними органами
Нормативні акти з охорони праці
Дозвільна діяльність - реєстр дозволів на початок роботи та експлуатацією об'єктів
За останні два роки вартість «Норматив pro» залишалася незмінною, хоча цінові індекси збільшились у декілька разів. Також за цей час «Норматив pro» значно змінився в якісному рівні, його нормативна база поповнилася вельми значною кількістю документів. На даний момент «Норматив pro» є найповнішою та якіснішою комплексною підбіркою нормативів в будівництві, і реально єдиною нормативною базою з охорони праці, пожежній безпеці і санітарно-епідеміологічному нагляду.
Склалася така ситуація, що «Норматив pro» фактично є найкращим засобом нормативного забезпечення, наприклад будівництва, але, в той же самий час, поставляється за ціною значно нижче, ніж подібні програми.
У зв'язку із збільшенням витратної частини та необхідністю підтримувати і розвивати якісний рівень проекту «Норматив pro», враховуючи загальну ситуацію на ринку, керівництвом проекту ухвалено рішення про часткове підвищення цін на продукцію з 1 червня 2008 року на 20-30%.
Діллерам «Норматив pro» до 01.06.08 необхідно підготувати нові прайс-листи з урахуванням нової цінової політики.
Модифікований портал по охороні праці - dnop.com.ua.
Значно поповнена нормативна база, посилена інформаційна підтримка Дозвільной діяльності тощо.
Пошук
Питання - відповідь
У cm. 9 Закону «Про внесення змін до Закону України «Про охорону праці», затвердженого 21 листопада 2002 p. № 229-IV, не перенесено із cm. 11 Закону «Про охорону праці» в попередній редакції положення про те, що якщо нещасний випадок трапився внаслідок невиконання потерпілим вимог нормативних актів про охорону праці, розмір одноразової допомоги може бути зменшено в порядку, що визначається трудовим колективом, але не більш як на 50%. У новій редакції Закону визначено, що відшкодування шкоди, заподіяної працівникові внаслідок ушкодження його здоров я або у разі смерті працівника, здійснюється Фондом соціального страхування від нещасних випадків на виробництві відповідно до Закону «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності». Але місцеве відділення виконавчої дирекції Фонду вимагає від підприємств давати їм пропозиції про зменшення розміру одноразової допомоги? Чи правильно це?
Професійна нормативно-правова бібліотека «Норматив pro»
